Evaluación y Selección de personas - 9

Actividades para el día 30 de noviembre:

- Exposición grupal de un flujograma de inducción de un puesto
- Proceso de evaluación de desempeño - 360 grados por competencias en gráfico y formato de evaluación que se encuentran en el ppt , también para un puesto.


   Evaluación de desempeño - 360 grados. 

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Zip de ppts utilizadas por los estudiantes en sus exposiciones. 

Maldito hombre

Maldito hombre estúpido que tu mayor valor es tu fuerza, tu dinero y tu ignorancia religiosa.

Maldito hombre injusto que te alineas en apoyo de las bajas de los poderosos, pero obvias las desgracias de los más débiles.

Maldito hombre cretino que te pintas de una bandera de colores modernos y piensas que la sangre francesa y siria no pinta igual.

Maldito hombre necio que matas, que asesinas a padres y dejas huérfanos a niños y no piensas que la humanidad es una sola familia.

Maldito hombre idiota que llegarás a tener cáncer y dirás que no valió la pena tu egoísmo, tu sed por poder.

No los he puesto porque sean de Siria, no importa de dónde sean, lo importante es que son niños del mundo. 

Imagen tomada de: http://www.amarilloverdeyazul.com/2011/11/celebremos
-el-dia-internacional-de-la-infancia-todos-los-derechos-para-todos-los-ninos-del-mundo/

Puedes matarnos, puedes hacernos sufrir, puedes dejarnos huérfanos y puedes asesinarnos. Pero no podrás cambiar lo que hay en nuestros corazones. (segundo 56).

Evaluación y Selección de personas - 8

 Entrevista por competencias

El medio pasaje

Es un problema de toda la vida del estudiante universitario y de instituto superior, que se le respete el derecho al medio pasaje, aquí un video elaborado por la Defensoría del Pueblo para hacer valerlo.